La Ligue Equestre Wallonie Bruxelles engage :
Employé administratif (m/f/x) – Temps plein – Contrat de Remplacement à durée indéterminée
Description de la fonction :
- Assurer la gestion sportive et administrative d’une ou plusieurs disciplines sportives
- Travailler en collaboration avec les groupements de la LEWB et ses bénévoles
- Effectuer des travaux administratifs et logistiques
- Travailler en collaboration avec l’équipe et aider aux tâches suivantes :
- Organiser, mener à bien et contrôler de multiples tâches administratives ;
- Rédaction de documents et de règlements ;
- Rédactions de rapports ;
- Mise à jour de la base de données et d’un site internet ;
- Traitement de documentation de façon structurée ;
Profil :
- Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme de secondaire supérieur (un diplôme de bachelier est un plus)
- Vous travaillez avec précision et autonomie
- Vous maitrisez parfaitement la langue française, vous vous exprimez dans un langage clair et vous possédez une excellente orthographe. La connaissance du Néerlandais est un plus.
- Vous maitrisez les programmes de la suite Office et les derniers moyens de communication.
- Vous êtes détenteur du permis B
- Vous avez de bonnes connaissances des sports équestres (pratiquer ou avoir pratiqué la compétition ou être moniteur diplômé en sports équestres est un atout)
Offre :
- Un contrat de remplacement temps plein à durée indéterminée
- Un horaire variable en journée avec une présence obligatoire entre 9h et 16h
- En tant que candidat, vous êtes bien sûr prêt(e), en cas de besoin, à travailler le soir ou le week-end, la flexibilité est donc importante.
- Une rémunération basée sur la CP 329.02 et des chèques-repas
- Disponible immédiatement
- La sélection – en fonction du nombre de candidats – se fera après le 15/11/2024 dans un premier temps sur base du CV, suivi par un entretien et un test de capacités.
- Les missions de travail sont situées à Gesves
- Intéressé(e)? Envoyez votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à severine.pireau@lewb.be dès maintenant et avant le 01/12/2024.
